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エントリーからはじまる採用プロセスは、以下のとおり。一つ一つのステップで、HORIBAという会社、またHORIBAの仕事を知ってください。
Let's Challenge
2009年度卒業予定者 新卒採用プロセス
HORIBAの選考に参加していただくには、まずエントリー登録をしてください。
※文系・理系とも自由応募を基本としています。
※エントリー時の選考は一切ありません。
登録者にのみHORIBAの最新情報を提供していきます。
また、こちらから一方的に情報をお送りするだけではなく、情報のキャッチボールを数回にわたって行います。
メールにてご案内する説明会申込専用ホームページより予約してください。
会社説明会ではHORIBAをより詳しく知っていただき、実際の社内の雰囲気を感じて頂きたいと思います。実際の職場で働く先輩社員との質問会を実施し、みなさんからの質問に正直にお答えしていきます。なお、この説明会への参加が選考へと進んでいただく条件となります。HORIBAに興味をお持ちの方は必ずご参加ください。
HORIBAはツーウェイコミュニケーションを大切にしています。
お互いに理解を深めていきましょう!
3〜4回目が最終選考会となります。
選考会では、面接と同時に筆記試験も行います。
採用スケジュール
採用データ
HORIBAが求める
6つの人材
本社採用チーム
〒601-8510
京都市南区吉祥院宮の東町2
TEL 075-314-6394
※ハガキ・電話でのエントリー・資料請求は、一切受付けておりません。必ず、エントリーボックスから登録してください。
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